“Suốt ngày bận rộn”, “về khuya” là những cụm từ gia đình nhắc đến mỗi khi nói về công việc và cuộc sống của anh Nguyễn Tất Đắc. Thường đến 23h, anh mới lục tục về nhà.

Gắn bó với FPT hơn 2 thập kỷ, nhưng Nguyễn Tất Đắc cho rằng 2021 là năm bận rộn nhất từ trước đến nay. Thách thức lớn nhất là khối lượng công việc vừa nhiều vừa nặng và kế hoạch tăng trưởng nhanh. Một mình anh phải phụ trách cả mảng công việc thay vì nhóm 3-4 người như những đơn vị khác ở FPT Software. 

Tuy vất vả là vậy, nhưng anh quan niệm “khó khăn nào cũng là nhiệm vụ”. Đó vừa là thử thách nhưng cũng là cơ hội để phát triển cá nhân và thời cơ của tổ chức. Từ trước đến nay, FPT Mỹ chưa từng có dự án hay khách hàng nào lớn tầm cỡ như những gì anh đang làm. “Luôn làm mọi việc trong khả năng lớn nhất của mình có thể được để không bao giờ mình phải hối hận hoặc nuối tiếc khi nhìn lại”, anh Đắc tâm niệm.

Áp lực càng nhân lên khi từ lúc bắt tay vào việc, anh đã “trót” hứa với cấp trên sẽ hoàn thành dự án thành công nhất có thể. “Hứa với nhau thì phải làm được, không có cách nào khác là làm gấp nhiều lần người bình thường, 1 ngày trung bình tôi làm việc khoảng 16 giờ, từ sớm tinh mơ đến tận khuya”, anh Đắc điểm lại guồng quay.

Một ngày làm việc “quay cuồng” của anh Đắc bắt đầu từ 5h30. Ngay sau khi kiểm tra email và sắp xếp công việc, anh lập tức vào việc, nhiều khi quên cả ăn sáng. Bởi anh phải quản lý, điều phối khoảng 40 nhóm khác nhau. Song song đó, anh còn làm việc trực tiếp với đại diện hàng chục khách hàng cỡ “giám đốc sản xuất”. Do ngược múi giờ nên buổi tối bên Mỹ (buổi sáng ở Việt Nam), anh lại chuyển sang làm việc với anh em dự án ở Việt Nam, trao đổi và hỗ trợ với mọi người. Nhịp làm việc của anh liên tục xoay quanh giữa Việt Nam với Mỹ và ngược lại. 

Tuy vậy, Giám đốc Giải pháp công nghệ FPT Mỹ chưa bao giờ cảm thấy “quá tải” bởi anh tâm đắc khi nhìn thấy những đóng góp của mình đem lại giá trị cho khách hàng và công ty. “Việc mình đang làm thực sự rất có giá trị cho khách hàng, ảnh hưởng trực tiếp đến công việc kinh doanh và giúp đối tác phát triển. Cùng với đó, đội ngũ anh em ở nhà, mọi người làm việc trưởng thành hơn. Nhìn thấy được sự phát triển của tất cả các bên thì mình rất thích”, anh Đắc tâm sự.

“Anh ấy có kho kiến thức, kinh nghiệm vô biên, cùng với sự thông minh nên làm việc với anh Đắc rất thích và cũng học được rất nhiều thứ. Anh Đắc dạy cho sự khéo léo trong giao việc, cách trao quyền và đồng hành, đặc biệt là khả năng thấu hiểu anh em”, đồng nghiệp FPT Mỹ nhắc về người anh của mình.

Dù 2021 đi qua với những trải nghiệm đầy khó khăn nhưng những gì đang chờ đợi anh trong năm 2022 còn thách thức hơn nữa với mục tiêu tăng trưởng vượt mốc 50%. Bên cạnh yêu cầu giữ nhịp tăng trưởng, anh Đắc còn phải ổn định cơ cấu tổ chức, hoàn thiện quy trình và vận hành tất cả thật trơn tru. Vì vậy, đối với anh và đơn vị, “ổn định” chính là từ khoá của năm 2022.